什么胜什么汰
优胜劣汰 拼音：yōu shèng liè tài 解释：就是优的得以胜出，劣的将被淘汰。指生物在生存竞争中适应力强的保存下来，适应力差的被淘汰。这是达尔文进化论的一个基本论点。
侧重点不同：“优胜略汰”强调胜出者的优势和卓越，强调在竞争中取得胜利的一方具有明显的优势。而“优胜劣汰”则侧重于淘汰的过程，即弱者被淘汰出局，强调竞争的残酷性和选择性。情感色彩不同：“优胜略汰”带有积极情感色彩，强调通过竞争和选拔，选出最优秀的个体或团队，推动进步和发展。
“胜”代表获胜或胜出，“汰”表示淘汰的意思。整体来看，这个词是在强调事物中，优胜的会胜过劣的汰的一种趋势和规律。它来源于达尔文的进化论思想，在自然界中物种之间为了生存和繁衍后代，存在着激烈的竞争，强者生存下来并繁衍后代，弱者则被淘汰。这一规律也被用来描述人类社会中的竞争现象。
进化论中的“优胜劣汰”原则，即适应力强的生物得以生存繁衍，而适应力差的则被淘汰。这一理论由达尔文提出，是生物进化论的核心观点之一。在人类社会中，这一原则同样适用。职场竞争尤为激烈，企业为了生存和发展，必须不断筛选并保留那些具备优秀能力和适应力的员工。
优胜略汰和优胜劣汰的区别
1、侧重点不同：“优胜略汰”强调胜出者的优势和卓越，强调在竞争中取得胜利的一方具有明显的优势。而“优胜劣汰”则侧重于淘汰的过程，即弱者被淘汰出局，强调竞争的残酷性和选择性。情感色彩不同：“优胜略汰”带有积极情感色彩，强调通过竞争和选拔，选出最优秀的个体或团队，推动进步和发展。
2、优胜略汰和优胜劣汰的主要区别如下：含义不同：优胜略汰：强调的是在竞争中优秀的胜出，较差的被淘汰，是一种积极向上的竞争态度。它突出了优秀者的优势，并暗示弱者被淘汰的必然性。
3、含义不同，格局不同。含义不同：“优胜略汰”指的是在竞争中，强者通过占有资源和优势，获得更多的机会和优势，“优胜劣汰”则更强调竞争中的公平性和公正性。格局不同：“优胜略汰”会形成一种不公平的竞争格局，“优胜劣汰”会通过努力和改进来获得更多的机会和优势，是个公平的格局。
4、总的来说，优胜略汰和优胜劣汰都是描述竞争或选择过程中的优劣胜负的成语，但它们的含义和用法略有不同。优胜略汰强调优秀者的胜出和弱者的淘汰，是一种积极向上的竞争态度；而优胜劣汰则更强调适应环境和生存的能力，是一种更加现实、残酷的竞争方式。在实际应用中，需要根据具体情况选择适合的竞争方式。
5、优胜略汰和优胜劣汰的区别如下：优胜劣汰是一个基本的生物学概念，指的是在生存竞争中，适应性强的个体能够存活并传递他们的基因。适应性差的个体则会被淘汰。优胜略汰更强调的是选择的过程，即在众多优秀的选择中挑选最好的，而不是简单地以适应性的强弱来决定是否保留或者淘汰。
去()取(),()胜()汰,()饥()渴,()虚()假,()凶()恶,胡()非(),心()意...
狸狌，捕鼠兽也。畜至百余，家东西之鼠捕且尽，狸狌无所食，饥而嗥。束氏日市肉啖之。狸狌生子若孙，以啖肉故，竟不知世之有鼠。但饥辄嗥，嗥辄得肉食，食已，与与如也，熙熙如也。 南郭有士病鼠，鼠群行，有堕瓮。急从束氏假狸狌以去。狸狌见鼠，双耳耸，眼突露如漆，赤鬣又磔磔然，以为异物也。
这点于“夫兵形像水，水之形，避高而趋下；兵之形，避实而击虚”（虚实篇）中强调的“避实击虚”的效果一样。企业在极力员工时，要尽量做到投其所需，避开员工已得到满足的需求，去满足员工渴望得到的需求，实现激励化。 “故令之以文，齐之以武，是谓必取”（行军篇），孙子在治军上强调文武兼施，赏罚并重。
刘开虽尊崇桐城家学，但不“拘于绳尺”，而能“取精汰粗，化腐为奇”，“集众家之美”，“而得其天然”。他的散文明白晓畅，动宕恣肆，才气俊逸。 其诗文多反映贫民疾苦，暴露官场黑暗，具有一定的现实主义精神。如《食蕨叹》写道：“昔闻力田能免饥，今见老农愁不死。出门回望面石灰，十户七闭三半开。
中国古代有很多记述栽桑养蚕技术的书。汉代曾经提到我国古代有《蚕法》、《蚕书》、《种树藏果相蚕》等有蚕桑着作。可惜，这些古籍都已经失传了。
